この度は、たくさんある園の中からのっぽろりんりん保育室を選んでいただいてありがとうございます。
　
　こちらのサブページでは、入園に際しての持ち物やりんりんでの生活について説明しています。
　初めての園生活、ママも子どもたちもドキドキ♡スムーズなスタートができるようにご確認くださいね。また何かわからないことはいつでもご連絡ください。よろしくお願いします。

1. 【様式】【全員】保育契約　2部
2. 【様式】【従業員枠のみ】企業主導型保育の利用に関する契約書
3. 【様式】【全員】園児台帳（写真必要）
4. 【様式】【全員】緊急引き渡しカード
5. 【様式】【全員】入園前健康診断票
6. 【様式】【全員】雇用証明　保護者全員分　もしくは保育認定（地域枠）
7. 【様式】【全員】食事調査書
8. 【様式】【全員】食事の様子をお知らせください。
9. 【様式】【全員】家庭での様子をお知らせください。
10. 【様式】【全員】病児保育登録申請書
11. 【全員】　園児の保険証・受給者証の写し
12. 【全員】　緊急連絡先一覧
13. 【様式】【全員】日本スポーツ振興センター保険加入同意書
14. 【様式】【全員】個人情報取り扱いについての同意書
15. 【様式】【全員】企業主導型保育事業利用報告書
16. 【様式】【全員】児童書

★【様式】→　園からお渡しする用紙に記入いただきます。
★入園前健診はあずま子ども家庭クリニックにて実施します。日程は入園前一ヶ月以内の水曜日午前で調整し、健診後保育室で書類の提出、実際の持ち物の見本をご覧になって説明します。
★企業主導型保育の利用に関する契約書は自園の様式ですが、企業様で様式がありましたら、ご提示ください。内容等で追加修正のご相談をさせていただくことがあります。

１．保育料は月単位で　月8日契約　10000円　月12日契約15000円　となり、一回単価での利用はできない。事情による未利用日数分の返金は無し。多くなる場合は応相談。教材費は一律一年5000円とする。

２．利用時間（保育の流れ上8:45～16:00以上の利用が望ましい、教材費（5000円/年度）、クレヨン購入（卒園時お渡し）、前月前払い口座振り込み　など　基本的には通常月極と一律とする。

３．慣らし保育の期間は、契約日数の中で計画を立て実施する。週２→週２のなかで慣らし保育の計画。　日数が少ないことで不安な場合は1~3週間で計画実施も検討する、保護者の仕事開始の兼ね合いも検討し親子が負担のないように実施する。

４．地域枠もしくは従業員枠（企業提携）のみの契約となり、保護者の就労証明が必須。求職活動中においては保育支給認定をとり地域枠として入園できる。

５．ひと月単位で　8日および12日までの保育契約とする。前月までに予定を申請する。

６．原則　曜日固定とし、休園日等（祝日・年末年始・夏季休暇）で除かれる場合は他の曜日に振替え、月の利用日数は上限まで利用できる。いずれも前月に連絡の上予約とする。

７．病欠、都合欠は振替えできないものとする。

８．連絡は保育ICTコドモンを利用する。

９．就労や認定が不要な一時預かりとは違い、保護者の就労もしくは保育に欠ける状態（自治体の保育支給認定）を必須とする。

１０．持ち物すべて月極とおなじ　シーツなどの園置き、専用ロッカーなど。